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现代高度信息化和知识化的平面式组织关系结构，改变了传统的金字塔式组织关系结构下形成的组织关系行为，企业管理者的心理资本已成为领导力有效发挥的重要保障。所谓心理资本，说的是一个人的心理状态、心理素质。任何人，尤其是企业管理者，都有一个心理资本，资本状况是优良还是糟糕，对工作业绩至关重要。
“心理资本”在经济管理行为中的拓展机制
【摘 要】
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现代高度信息化和知识化的平面式组织关系结构，改变了传统的金字塔式组织关系结构下形成的组织关系行为，企业管理者的心理资本已成为领导力有效发挥的重要保障。所谓心理资本，说
【机 构】
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北华大学
【出 处】
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集团经济研究
【发表日期】
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2007年12Z期
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