图书馆组织管理文化的六个维度分析

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图书馆的组织文化属于图书馆的管理资源,对图书馆发展起着重要作用。本论文从图书馆的组织主体特征、领导风格、对员工的管理、组织粘合、战略重点、成功的标准六个维度对图书馆组织文化进行分析。 The organizational culture of the library belongs to the management resources of the library and plays an important role in the development of the library. This thesis analyzes the library organizational culture from the six dimensions of the main characteristics of the organization, leadership style, staff management, organizational bonding, strategic emphasis and successful standards.
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