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本文以基于面板数据基础上对山东区域经济与人资发展的关联性研究，首先，从三个角度出发对山东区域经济进行了综合分析，其次，从三个方面阐述了人力资源在山东区域经济发展中的作用，最后，切实结合面板数据，运用关联性分析模型和人地理论较为系统的对山东区域经济与人资发展的关联性进行综合研究。期望本文的研究成果可以为业内人士及相关专家学者提供有益的启发和思考。