【摘 要】
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随着社会经济的不断发展,互联网渗透到各个行业,可以说大数据、云计算、网络技术等充斥各个角落.在“互联网+”时代,企业人力资源管理为了让企业获得更大的发展动力,发生了一
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随着社会经济的不断发展,互联网渗透到各个行业,可以说大数据、云计算、网络技术等充斥各个角落.在“互联网+”时代,企业人力资源管理为了让企业获得更大的发展动力,发生了一系列的变革与创新.本文首先介绍了互联网思维的产生,然后阐述了理念的变革对人力资源变革的影响,最后介绍了“互联网+”背景下企业人力资源管理的创新体现,希望企业通过对人力资源管理的变革与创新,获得长远的发展.
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