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绩效考评是新的环境下药店形成并保持核心竞争力的重要管理工具。要解决药店绩效考评过程中存在的问题，需要药店各级员工明确绩效考评重要性，依据一定的原则建立一套有效的绩效考评体系。
药店员工培训方法对比分析
【摘 要】
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绩效考评是新的环境下药店形成并保持核心竞争力的重要管理工具。要解决药店绩效考评过程中存在的问题，需要药店各级员工明确绩效考评重要性，依据一定的原则建立一套有效的绩效
【机 构】
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沈阳药科大学工商管理学院副教授,沈阳药科大学工商管理学院研究生
【出 处】
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中国执业药师
【发表日期】
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2008年3期
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