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摘要：进入新的发展时期，国有煤炭企业要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，践行高质量发展理念，积极发挥党建四个作用，用心用力抓安全、促环保，不断增强企业安全发展实力，提高环保工作水平，为企业高质量发展提供可靠保障。
关键词：国有煤炭企业 党建 四个作用 安全环保
国有煤炭企业要始终坚持“发展出题目，党建做保障”工作导向，切实在发挥党建四个作用方面有举措、有目标、有作为，紧紧围绕做好企业安全生产、生态环保工作出力有为，以高质量党建推动安全环保工作高质量落实、高标准提升。
一、充分发挥党建在安全环保工作中的核心作用
國有煤炭企业要坚持把开展党的主题教育与中心工作紧密结合起来，把从主题教育中汲取的智慧和力量运用到安全环保工作中，切实解难题、补短板、增优势。要深入落实“第一议题”制度，利用党委中心组学习、党组织生活会、“三会一课”等，组织党员干部认真学习习近平总书记关于安全生产、生态文明建设的重要讲话精神，真正在思想深处树牢发展决不能牺牲安全和环保为代价的理念，坚决贯彻落实好上级关于安全生产、生态环保工作的安排部署，牢牢掌握安全环保主动权。要开展好专题反思活动，深刻汲取同行业企业安全环保事故教训，通过党组织负责人带头组织参与讨论，引导全体党员、职工群众转理念、强认识、明职责、抓落实，以更高的政治站位、更强的政治觉悟把安全环保工作抓细抓实抓到位。要充分发挥 党员干部模范带头作用，积极践行“一线工作法”，深入了解安全环保工作存在的重点难点问题，及时召开专题工作会研究解决对策，以更切合实际、具有针对性的措施带领基层职工切实将隐患排查整改到位，切实保证安全环保工作稳中有进运行。
二、充分发挥党建在安全环保工作中的头雁引领作用
国有煤炭企业在选人用人时，要注重从有信念、有历练、有本领、干成事的人员中培养、考察、任用干部，通过把信念坚定、素质过硬、本领高强的人选好用好，进一步增强做好安全环保工作的人才保障。要坚持从严管理安全环保工作，进一步明确工作清单、强化目标考核，把工作安排、工作落实、工作成效纳入领导干部年度综合考评中，切实增强干部抓好安全环保工作的主动意识、责任意识，确保企业安全发展、绿色发展。要坚持把干部作风建设作为关键环节抓紧抓实，深入推进严、实、细工作作风建设，通过强化奖罚考核措施，对敢于攻坚克难，善于化解风险的人员要在评先评优、选人用人中予以优先考虑，对干部履职尽责不用心、不作为的要严肃追责问责，进一步培育好、形成好真抓实干、求实有为的安全环保工作良好局面。要深入落实党员干部“一线工作法”，切实履行好跟班、带班、值班工作制度，真正在安全环保的主战场、第一线体现干部模范带头作用。
三、充分发挥党建在安全环保工作中的战斗堡垒作用
国有煤炭企业要把加强基层党组织建设作为重中之重的工作抓实抓好，通过深入开展讲政治、抓安全、强环保、做表率工作，进一步展现基层党组织做好安全环保工作的组织力、执行力，更好带动全员齐心协力做好安全环保工作。要深入执行安全环保规章制度，切实将安全环保规章制度执行情况纳入党组织综合考评中，保持执行纪律的高压态势，有效筑牢基层党组织安全环保管理根基。要通过严抓“党员身边无事故”“党员责任区”“党员模范岗”等党建品牌创建，每季度深入安全环保现场对党员干部履职尽责情况进行督导考评，并对考评结果进行排名公示，切实增强党员抓安全、强环保自觉性和主动性，带头履行好安全环保规章制度，执行好安全环保工作部署，实现党员身边安全环保无事故目标，促进安全环保工作平稳有序运行。
四、充分发挥党建在安全环保工作中的引领示范作用
国有煤炭企业要积极搭建安全环保党建工作平台，充分发挥好党建工作的引领示范作用。要紧密结合创建安全环保型企业目标，加强机关党员与基层党员沟通联系，开展党员志愿服务活动，对安全生产难点问题进行攻坚突破，开展美丽厂区矿区建设，扎实推进本质安全环保型企业建设。要突出全员精准培训工作，紧紧围绕担好安全生产、生态环保急难险重任务，进一步加大安全环保新工艺、新要求、新标准培训学习力度，不断提升全员抓安全、强环保的工作水平。要以推进“六定”改革为契机，加强党员干部管理能力、管理方法培训力度，进一步适应好企业改革发展新形势要求。要动员党员职工主动学习岗位新知识、新要求，有效带动身边人向党员看齐、向党员学习，不断提高岗位操作技能，切实在自身岗位上做安全标兵、环保卫士。要加强党建带群团工作，大力开展立足新时代、再作新贡献职工技能大赛，积极吸收技能比武英才入党，增强党在安全环保工作方面人才技术力量，进而更好发挥党引领安全环保、推动安全环保的优势作用。要纵深推进以赛促学、以学促用工作，广大党员职工要充分体现自身政治站位高、技术水平强的作用，切实展现自身作为业务骨干的实力，树立技术达人标杆，带动形成人人学技术、人人会技术的良好氛围，进而推动安全环保工作再上新台阶、再创新水平。要严格制定党组织、党员评先评优标准，把是否履行好安全环保工作责任，实现身边无安全环保事故作为重要评判标准，真正选出选好一批安全环保工作水平强、业务成绩好的党组织和党员，切实把先进典型宣传起来、树立起来，带动更多人向标杆看齐靠拢，扎扎实实做好安全环保工作。
五、结语
安全环保工作是企业高质量发展必须永远坚守的底线，也是最基本的保障，国有煤炭企业要切实把党建优势作用体现在抓实抓好安全环保工作的具体过程中，努力推动安全环保工作持续优化升级，进而以更好更强的安全环保工作培育企业高质量发展新的竞争优势。
参考文献：
[1]派驻式安全管理模式在大型冶金企业中的应用探索[J]. 蒋永强，吴红霞. 中国管理信息化. 2021（02）
[2]完善“八抓”安全管理体系 推进江苏空管安全高质量发展[N]. 史政林. 中国民航报. 2021-08-26 （007）
[3]“四抓”加强国企基层党建[J]. 于华忠.思想政治工作研究. 2020（05）
[4]将“绿水青山”更有效地转化为“金山银山”[J]. 孙要良. 环境与可持续发展. 2020（06）
作者简介：刘鹏云 1984年4月生 男 汉族 本科 山西省柳林人 助理政工师职称 党建方面
关键词：国有煤炭企业 党建 四个作用 安全环保
国有煤炭企业要始终坚持“发展出题目，党建做保障”工作导向，切实在发挥党建四个作用方面有举措、有目标、有作为，紧紧围绕做好企业安全生产、生态环保工作出力有为，以高质量党建推动安全环保工作高质量落实、高标准提升。
一、充分发挥党建在安全环保工作中的核心作用
國有煤炭企业要坚持把开展党的主题教育与中心工作紧密结合起来，把从主题教育中汲取的智慧和力量运用到安全环保工作中，切实解难题、补短板、增优势。要深入落实“第一议题”制度，利用党委中心组学习、党组织生活会、“三会一课”等，组织党员干部认真学习习近平总书记关于安全生产、生态文明建设的重要讲话精神，真正在思想深处树牢发展决不能牺牲安全和环保为代价的理念，坚决贯彻落实好上级关于安全生产、生态环保工作的安排部署，牢牢掌握安全环保主动权。要开展好专题反思活动，深刻汲取同行业企业安全环保事故教训，通过党组织负责人带头组织参与讨论，引导全体党员、职工群众转理念、强认识、明职责、抓落实，以更高的政治站位、更强的政治觉悟把安全环保工作抓细抓实抓到位。要充分发挥 党员干部模范带头作用，积极践行“一线工作法”，深入了解安全环保工作存在的重点难点问题，及时召开专题工作会研究解决对策，以更切合实际、具有针对性的措施带领基层职工切实将隐患排查整改到位，切实保证安全环保工作稳中有进运行。
二、充分发挥党建在安全环保工作中的头雁引领作用
国有煤炭企业在选人用人时，要注重从有信念、有历练、有本领、干成事的人员中培养、考察、任用干部，通过把信念坚定、素质过硬、本领高强的人选好用好，进一步增强做好安全环保工作的人才保障。要坚持从严管理安全环保工作，进一步明确工作清单、强化目标考核，把工作安排、工作落实、工作成效纳入领导干部年度综合考评中，切实增强干部抓好安全环保工作的主动意识、责任意识，确保企业安全发展、绿色发展。要坚持把干部作风建设作为关键环节抓紧抓实，深入推进严、实、细工作作风建设，通过强化奖罚考核措施，对敢于攻坚克难，善于化解风险的人员要在评先评优、选人用人中予以优先考虑，对干部履职尽责不用心、不作为的要严肃追责问责，进一步培育好、形成好真抓实干、求实有为的安全环保工作良好局面。要深入落实党员干部“一线工作法”，切实履行好跟班、带班、值班工作制度，真正在安全环保的主战场、第一线体现干部模范带头作用。
三、充分发挥党建在安全环保工作中的战斗堡垒作用
国有煤炭企业要把加强基层党组织建设作为重中之重的工作抓实抓好，通过深入开展讲政治、抓安全、强环保、做表率工作，进一步展现基层党组织做好安全环保工作的组织力、执行力，更好带动全员齐心协力做好安全环保工作。要深入执行安全环保规章制度，切实将安全环保规章制度执行情况纳入党组织综合考评中，保持执行纪律的高压态势，有效筑牢基层党组织安全环保管理根基。要通过严抓“党员身边无事故”“党员责任区”“党员模范岗”等党建品牌创建，每季度深入安全环保现场对党员干部履职尽责情况进行督导考评，并对考评结果进行排名公示，切实增强党员抓安全、强环保自觉性和主动性，带头履行好安全环保规章制度，执行好安全环保工作部署，实现党员身边安全环保无事故目标，促进安全环保工作平稳有序运行。
四、充分发挥党建在安全环保工作中的引领示范作用
国有煤炭企业要积极搭建安全环保党建工作平台，充分发挥好党建工作的引领示范作用。要紧密结合创建安全环保型企业目标，加强机关党员与基层党员沟通联系，开展党员志愿服务活动，对安全生产难点问题进行攻坚突破，开展美丽厂区矿区建设，扎实推进本质安全环保型企业建设。要突出全员精准培训工作，紧紧围绕担好安全生产、生态环保急难险重任务，进一步加大安全环保新工艺、新要求、新标准培训学习力度，不断提升全员抓安全、强环保的工作水平。要以推进“六定”改革为契机，加强党员干部管理能力、管理方法培训力度，进一步适应好企业改革发展新形势要求。要动员党员职工主动学习岗位新知识、新要求，有效带动身边人向党员看齐、向党员学习，不断提高岗位操作技能，切实在自身岗位上做安全标兵、环保卫士。要加强党建带群团工作，大力开展立足新时代、再作新贡献职工技能大赛，积极吸收技能比武英才入党，增强党在安全环保工作方面人才技术力量，进而更好发挥党引领安全环保、推动安全环保的优势作用。要纵深推进以赛促学、以学促用工作，广大党员职工要充分体现自身政治站位高、技术水平强的作用，切实展现自身作为业务骨干的实力，树立技术达人标杆，带动形成人人学技术、人人会技术的良好氛围，进而推动安全环保工作再上新台阶、再创新水平。要严格制定党组织、党员评先评优标准，把是否履行好安全环保工作责任，实现身边无安全环保事故作为重要评判标准，真正选出选好一批安全环保工作水平强、业务成绩好的党组织和党员，切实把先进典型宣传起来、树立起来，带动更多人向标杆看齐靠拢，扎扎实实做好安全环保工作。
五、结语
安全环保工作是企业高质量发展必须永远坚守的底线，也是最基本的保障，国有煤炭企业要切实把党建优势作用体现在抓实抓好安全环保工作的具体过程中，努力推动安全环保工作持续优化升级，进而以更好更强的安全环保工作培育企业高质量发展新的竞争优势。
参考文献：
[1]派驻式安全管理模式在大型冶金企业中的应用探索[J]. 蒋永强，吴红霞. 中国管理信息化. 2021（02）
[2]完善“八抓”安全管理体系 推进江苏空管安全高质量发展[N]. 史政林. 中国民航报. 2021-08-26 （007）
[3]“四抓”加强国企基层党建[J]. 于华忠.思想政治工作研究. 2020（05）
[4]将“绿水青山”更有效地转化为“金山银山”[J]. 孙要良. 环境与可持续发展. 2020（06）
作者简介：刘鹏云 1984年4月生 男 汉族 本科 山西省柳林人 助理政工师职称 党建方面