国有企业人力资本的激励问题再探

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承认国有企业人力资本拥有者拥有其人力资本的产权,是实行人力资本产权激励的前提,人力资本的产权制度的安排,是实行人力资本产权激励的保证。股权激励是体现人力"资本"属性的重要方式。精神激励是较物质激励更为有效的激励方式,国有企业应建立健全人力资本精神激励机制。
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