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公平协调问题是绩效考核所面临的众多问题中比较突出、解决难度也较大的问题,不论是大企业还是中小企业都面临这一难题,怎样在众多的考核方法中合理地选择与实施绩效考核,对企业人力资源管理而言至关重要。
绩效考核中公平协调问题的探讨
【摘 要】
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公平协调问题是绩效考核所面临的众多问题中比较突出、解决难度也较大的问题,不论是大企业还是中小企业都面临这一难题,怎样在众多的考核方法中合理地选择与实施绩效考核,对
【机 构】
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新疆大学经济管理学院
【出 处】
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中国商贸
【发表日期】
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2013年1Z期
【基金项目】
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新疆大学《企业战略管理》精品课程建设阶段性成果
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