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改革开放以来，我国医疗卫生改革不断探索、发展和深化。医疗卫生行业取得了很大成绩，但也存在很多问题。投入不足，体制改革滞后，医疗服务经营机制不健全等宏观．微观方面存在的一系列问题导致了医疗服务的公平性下降．医惠之间的信任度下降、医惠关系紧张，医疗执业环境恶化。由于医疗卫生服务在百姓生活中占有极其重要的地位，从构建和谐社会出发，有必要进行多层次深入的研究。笔者试图从微观处着手，通过提升医院管理探讨优化医疗执业环境的相关策略。