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公司始终以培养合格电力“职业人”为目标,不断优化学习氛围,努力打造高素质学习型人才队伍.一是立足早成才,扎实学能力.即学经营能力、学管理能力、学业务能力、学技术能力.二是推行正激励,促进人才发挥正能量.
打造电力企业文化的途径与保障
【摘 要】
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公司始终以培养合格电力“职业人”为目标,不断优化学习氛围,努力打造高素质学习型人才队伍.一是立足早成才,扎实学能力.即学经营能力、学管理能力、学业务能力、学技术能力.
【机 构】
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国网四川省电力公司绵阳供电公司
【出 处】
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农家科技（下旬刊）
【发表日期】
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2017年11期
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