激励方法在重症监护病房护理管理中的应用

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重症监护病房(ICU)是一个危重病人密集、病情多变、危象丛生之场所,因此ICU护士不仅要有扎实的基础知识、丰富的临床经验以及操作各种仪器的技能,还需要敏捷的思维及很强的应变能力。缘于ICU特定的工作性质和强度,ICU护士在工作过程中往往要受巨大的生理、精神及心理压力,久而久之使其身心疲惫,工作热情及乐于助人的品质丧失,甚至出现ICU护士离岗现象。
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