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为适应全球经济一体化与我国社会保障体系的发展,我国在借鉴《国际会计准则19号——雇员福利》的基础上,于2014年修订并印发了新的《企业会计准则第9号——职工薪酬》,明确、规范了关于企业职工薪酬的会计处理。本文就新旧职工薪酬准则的变化及其对企业产生的影响进行探讨。
浅析职工薪酬会计准则的变化及对企业的影响
【摘 要】
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为适应全球经济一体化与我国社会保障体系的发展,我国在借鉴《国际会计准则19号——雇员福利》的基础上,于2014年修订并印发了新的《企业会计准则第9号——职工薪酬》,明确、
【机 构】
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大连财经学院风险管理与内部控制研究中心
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2014年12期
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