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期刊论文
工作疏离感研究进展
工作疏离感研究进展
来源 :中国人力资源开发 | 被引量 : 0次 | 上传用户:Fllyy
【摘 要】
:
工作疏离感日益受到国内外研究者的广泛重视。本文从概念界定、影响因素、构成维度、后果变量等方面对工作疏离感的相关研究进行梳理,分析了工作疏离感作为中介变量或调节变
【作 者】
:
陈长彬
杨忠
盛鑫
【机 构】
:
杭州师范大学阿里巴巴商学院; 南京大学商学院; 中山大学岭南学院;
【出 处】
:
中国人力资源开发
【发表日期】
:
2013年05期
【关键词】
:
工作疏离感
影响因素
后果变量
中介变量
调节变量
【基金项目】
:
广东省自然科学基金项目(9451805702003912);浙江省科技计划一般软科学项目(2010C35004);浙江省教育厅重点项目(Z200908711);杭州市哲学社会科学重点项目(A10GL02);杭州市科技计划软科学项目(20110934M29);杭州市哲学社会科学重点研究基地项目(2011JD20)资助
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工作疏离感日益受到国内外研究者的广泛重视。本文从概念界定、影响因素、构成维度、后果变量等方面对工作疏离感的相关研究进行梳理,分析了工作疏离感作为中介变量或调节变量的重要作用,并针对目前研究中存在的主要问题提出了进一步研究的方向。
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