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随着经济全球化的进一步发展,我国企业面临的市场竞争压力越来越大,而提高自身竞争力不仅仅要着眼于企业制度管理体制的优化,更重要的还是要做好人力资源方面的管理工作,解决人力资源管理当中所存在的问题,提高员工的职业素养.
简析企业文化提升中小企业人力资源管理绩效的路径
【摘 要】
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随着经济全球化的进一步发展,我国企业面临的市场竞争压力越来越大,而提高自身竞争力不仅仅要着眼于企业制度管理体制的优化,更重要的还是要做好人力资源方面的管理工作,解决
【机 构】
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中通服节能技术服务有限公司
【出 处】
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企业文化(中旬刊)
【发表日期】
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2020年3期
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