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<正>在日常工作中,经常接到类似的客户咨询:我们单位某员工竟然自己在外面私设了一个公司,销售的产品跟公司的产品极其相似,这种行为实在太恶劣了,我们打算与其解除劳动关系,他的年终奖是否可以不发?解除劳动关系后,年终奖能否扣发的问题,通常而言都不是三言两语就能回答的,笔者正好借此机会分享几个案例,从不同的角度对合规案件中员工是否可以享受年终奖这个问题进行探讨,供各位HR参考。政策规定模糊,年终奖发还