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铁岭市工会“孝道铁岭·孝行企业”活动纪实“孝为德本，百善孝为先” 。“孝”是诸道德之首，是善的根源，是善的起点。孝道是中国传统文化的核心，古往今来，谈及人伦之本、美德之首、齐家之宝、治国之道，人们无一不想到它。孝道的感染力不仅影响一个个家庭，更影响一个个企业，影响一座城市。
去年年底，铁岭市委向全市发出“孝心动员令”，传承孝道文化，以“孝道”传名惠民。在打造“孝道铁岭”的期许中，铁岭市总工会围绕中心服务大局，决定在全市企业开展“孝道铁岭·孝行企业”活动，与职工步步相向，心心相映，团结带领广大职工在社会主义精神文明建设中发挥独特作用，为铁岭市的经济社会发展创造提供良好的社会氛围和精神动力。
今年2月，一封由铁岭市总工会下发的《企业职工开展孝道文化活动倡议书》，在广大职工中引起强烈反响。“孝老爱亲，做孝道文化的先行者；诚实守信，做文明社会的带头人；爱岗敬业，做经济建设的排头兵”的孝亲思想开始在职工的心中生根发芽。
随后，铁岭市总工会又印发了《铁岭市工会开展“孝道铁岭 孝行企业”活动实施方案》，成立了由市总工会党组书记、主席王耀华为主任的铁岭市工会“孝道铁岭·孝行企业”活动组委会，统筹部署、扎实推进，上下联动，在全市各地区、各产业、各基层工会开展了丰富多彩的孝道文化活动。“以孝道文化为核心弘扬传承优秀传统文化”活动在全市企业中轰轰烈烈开展起来。
孝道元素与职工文化建设同频共振
2月5日，铁岭市总工会组织知名书画家和职工书法爱好者20余人走进了九三集团铁岭大豆科技有限公司，举办了“迎新春、送春联、献祝福”暨孝道文化进企业活动。此次活动拉开了铁岭市职工孝道文化建设的序幕。
知名书画家和职工书法爱好者为企业职工书写了400余幅孝道春联和春节祝福，与春联一起送去的，还有市总工会为企业职工准备的400余册孝道文化书籍。
将孝道文化元素纳入职工文化建设当中，一直是铁岭市总工会孝道文化活动的工作思路。以职工书屋为载体，为广大职工搭建学习孝道的平台，通过赠送书籍、品读孝道经典、刊登主题板报等，积极引导职工“知孝”。开设孝道大讲堂、宣讲会、朗诵比赛、孝道知识竞赛、书画征文等活动进行“说孝”，在潜移默化中激发职工的孝亲意识。组织职工开展孝道故事读书活动，号召企业职工自主制定孝亲目标、孝亲内容，以自己的实际行动“行孝”，使孝道理念深入到广大职工群众的日常学习、生活、工作当中去。
让广大职工“知孝、说孝、行孝”，各级工会掀起头脑风暴。在昌图县总工会，每周一上午都安排一期以孝道文化为核心的优秀传统文化学习活动，雷打不动。在定期安排专家解读的同时，积极开展学习交流，从一把手开始，班子成员人人都有授课任务，极大提高了全员学习热情。
铁岭县总工会印制了1.5万副孝道文化扑克牌，赠送给企事业单位工会，用于职工群众文化活动。一副副印有漫画的扑克牌，在丰富企业职工群众业余文化生活的同时，将孝道精神和工会知识融入其中，寓教于乐。
在“孝行企业，稳定职工队伍，促进企业发展”的宗旨下，抓住孝道文化与企业文化的结合点，在铁岭市企业中，针对不同企业类型，建设一批特色鲜明的孝道文化阵地。充分发挥阵地作用，培养更多的德才兼备的复合型人才，促进企业劳动关系和谐、职工家庭和睦，提升企业文化的凝聚力和向心力，让企业职工共享孝道文化建设成果。
铁法能源公司将敬老文化作为企业的内聚力和软实力，在全公司开展了孝道歌曲“大家唱”活动。推荐了15首经典孝道歌曲并制成《孝道歌曲大家唱专辑》，全员学唱《父亲》、《母亲》、《跪羊图》、《婆婆也是妈》等孝道歌曲，让孝道歌曲进区队、进班组、进社区、进家庭。将每年的10月份定为公司敬老月，开展尊老敬老系列活动。通过孝道文化活动，公司形成了孝亲敬老的新风尚，员工个人品德素质和矿区和谐程度都得到了明显提高，提升了职工的幸福感。
此外，铁岭市总工会还在全市职工群众中开展“孝道典型”评比、家训家规征集和孝道知识竞赛等丰富多彩的孝道文化活动。
让关爱落地，让温暖到家
“马大娘，我们是铁岭工会志愿者，让我给您登记、量一下血压。”
3月2日，铁岭工会志愿者服务队来到铁岭市总工会对口帮扶的西丰县永丰村，免费为当地70岁以上的老人体检，并上门为部分孤寡老人送医送药送物资。仅一上午的时间，工会志愿者共为近50名老人做了视力、心电图等检查，其中6名老人被查出患有白内障，适合手术治疗。工会志愿者为这6位老人申请免费复明治疗。
将敬老爱老活动做实，做到职工心中。3月份，铁岭工会系统在全市范围内广泛开展以“传承孝道文化、服务职工群众”为主题的学雷锋活动。号召广大职工与贫困空巢老人结对助困，组织工会青年志愿者为老人做好事、送温暖、献爱心。铁岭市总工会机关团委书记、铁岭工会志愿者服务队队长姚磊说：“铁岭工会志愿者服务队已经有近万名志愿者加入，他们来自各行各业。每年大家都开展清洁环境、帮扶慰问、义务演出等活动。”
铁岭市邮政公司投递班邮递员组成了3个“孝心帮扶小组”，与银州区国亚贤、李桂珍、钱顺清三位贫困老人结成帮扶对子，每周都抽出2到3天时间，轮流到老人家中，帮助买菜、做饭、打扫卫生、洗衣服。
在工会的组织引领下，广大职工把爱送到了贫困空巢老人家。同样，工会组织也把对职工的爱送到了他们的家中。
5月21日，铁岭市银州区200余名环卫工乐得合不拢嘴。这一天，由铁岭市总工会、铁岭市经济和信息化委员会、铁岭市人力资源和社会保障局三家单位联合开展的“孝道铁岭·孝行企业之关爱职工健康行”活动，在铁岭市职工医院正式启动。作为第一批受益的职工，他们享有了免费体检。环卫工工作辛苦，环境艰苦，工资待遇低。“我们既没时间也不太舍得钱来体检，如果没有工会，我们哪能摊上这样的好事儿。”环卫工李秀红拿着体检表，激动地说。
此后，银州区的所有环卫工人都陆续得到一次免费体检。为铁岭市出租车司机提供一次免费体检也正在工会的构想中。
据铁岭市职工医院康加利院长介绍，除为特定职工提供免费体检外，这次“关爱职工健康行”活动还在白内障康复治疗基础上，又增加了心脑血管疾病和肛肠疾病康复项目，让全市职工特别是困难企业职工、农民工得到实惠，让更多的职工家庭减轻负担。“符合救助条件的职工均免费检查、免费治疗，比如白内障患者，一律使用进口软晶体，并由省级专家亲自手术，保证职工个人不花一分钱就能看上病。” 康加利说。
为解决部分职工群众出行不便的难题，市总工会还要组织医疗队深入企业、偏远农村开展义诊，让广大职工感受到来自工会的爱。
6月3日至4日，铁岭市工交能源信息工会联合铁岭市职工医院的医护人员，带着设备走进了铁岭华晨橡塑制品有限公司，专门为职工进行免费体检。“工会和医护人员上门服务，让我们职工不用走出去就能享受到免费的健康体检，真是太方便了。”正接受体检的职工张杰说。
“小孝持家，中孝敬业，大孝爱国” 。如果说核心价值观是一个国家和民族的绝大部分人所普遍认同的最基本的道德观念，是关于道德的“最大公约数”的话，那么由“小孝立家”到“大孝社会”，这种由小到大，由爱家推而广之去爱社会的转变，更有助于协调人与人之间的关系，职工与企业关系更和谐，社会经济必然走向一个崭新的阶段。工会要做的，就是以孝道文化活动为载体，将孝传递到职工心中，将爱延伸到职工家中。
去年年底，铁岭市委向全市发出“孝心动员令”，传承孝道文化，以“孝道”传名惠民。在打造“孝道铁岭”的期许中，铁岭市总工会围绕中心服务大局，决定在全市企业开展“孝道铁岭·孝行企业”活动，与职工步步相向，心心相映，团结带领广大职工在社会主义精神文明建设中发挥独特作用，为铁岭市的经济社会发展创造提供良好的社会氛围和精神动力。
今年2月，一封由铁岭市总工会下发的《企业职工开展孝道文化活动倡议书》，在广大职工中引起强烈反响。“孝老爱亲，做孝道文化的先行者；诚实守信，做文明社会的带头人；爱岗敬业，做经济建设的排头兵”的孝亲思想开始在职工的心中生根发芽。
随后，铁岭市总工会又印发了《铁岭市工会开展“孝道铁岭 孝行企业”活动实施方案》，成立了由市总工会党组书记、主席王耀华为主任的铁岭市工会“孝道铁岭·孝行企业”活动组委会，统筹部署、扎实推进，上下联动，在全市各地区、各产业、各基层工会开展了丰富多彩的孝道文化活动。“以孝道文化为核心弘扬传承优秀传统文化”活动在全市企业中轰轰烈烈开展起来。
孝道元素与职工文化建设同频共振
2月5日，铁岭市总工会组织知名书画家和职工书法爱好者20余人走进了九三集团铁岭大豆科技有限公司，举办了“迎新春、送春联、献祝福”暨孝道文化进企业活动。此次活动拉开了铁岭市职工孝道文化建设的序幕。
知名书画家和职工书法爱好者为企业职工书写了400余幅孝道春联和春节祝福，与春联一起送去的，还有市总工会为企业职工准备的400余册孝道文化书籍。
将孝道文化元素纳入职工文化建设当中，一直是铁岭市总工会孝道文化活动的工作思路。以职工书屋为载体，为广大职工搭建学习孝道的平台，通过赠送书籍、品读孝道经典、刊登主题板报等，积极引导职工“知孝”。开设孝道大讲堂、宣讲会、朗诵比赛、孝道知识竞赛、书画征文等活动进行“说孝”，在潜移默化中激发职工的孝亲意识。组织职工开展孝道故事读书活动，号召企业职工自主制定孝亲目标、孝亲内容，以自己的实际行动“行孝”，使孝道理念深入到广大职工群众的日常学习、生活、工作当中去。
让广大职工“知孝、说孝、行孝”，各级工会掀起头脑风暴。在昌图县总工会，每周一上午都安排一期以孝道文化为核心的优秀传统文化学习活动，雷打不动。在定期安排专家解读的同时，积极开展学习交流，从一把手开始，班子成员人人都有授课任务，极大提高了全员学习热情。
铁岭县总工会印制了1.5万副孝道文化扑克牌，赠送给企事业单位工会，用于职工群众文化活动。一副副印有漫画的扑克牌，在丰富企业职工群众业余文化生活的同时，将孝道精神和工会知识融入其中，寓教于乐。
在“孝行企业，稳定职工队伍，促进企业发展”的宗旨下，抓住孝道文化与企业文化的结合点，在铁岭市企业中，针对不同企业类型，建设一批特色鲜明的孝道文化阵地。充分发挥阵地作用，培养更多的德才兼备的复合型人才，促进企业劳动关系和谐、职工家庭和睦，提升企业文化的凝聚力和向心力，让企业职工共享孝道文化建设成果。
铁法能源公司将敬老文化作为企业的内聚力和软实力，在全公司开展了孝道歌曲“大家唱”活动。推荐了15首经典孝道歌曲并制成《孝道歌曲大家唱专辑》，全员学唱《父亲》、《母亲》、《跪羊图》、《婆婆也是妈》等孝道歌曲，让孝道歌曲进区队、进班组、进社区、进家庭。将每年的10月份定为公司敬老月，开展尊老敬老系列活动。通过孝道文化活动，公司形成了孝亲敬老的新风尚，员工个人品德素质和矿区和谐程度都得到了明显提高，提升了职工的幸福感。
此外，铁岭市总工会还在全市职工群众中开展“孝道典型”评比、家训家规征集和孝道知识竞赛等丰富多彩的孝道文化活动。
让关爱落地，让温暖到家
“马大娘，我们是铁岭工会志愿者，让我给您登记、量一下血压。”
3月2日，铁岭工会志愿者服务队来到铁岭市总工会对口帮扶的西丰县永丰村，免费为当地70岁以上的老人体检，并上门为部分孤寡老人送医送药送物资。仅一上午的时间，工会志愿者共为近50名老人做了视力、心电图等检查，其中6名老人被查出患有白内障，适合手术治疗。工会志愿者为这6位老人申请免费复明治疗。
将敬老爱老活动做实，做到职工心中。3月份，铁岭工会系统在全市范围内广泛开展以“传承孝道文化、服务职工群众”为主题的学雷锋活动。号召广大职工与贫困空巢老人结对助困，组织工会青年志愿者为老人做好事、送温暖、献爱心。铁岭市总工会机关团委书记、铁岭工会志愿者服务队队长姚磊说：“铁岭工会志愿者服务队已经有近万名志愿者加入，他们来自各行各业。每年大家都开展清洁环境、帮扶慰问、义务演出等活动。”
铁岭市邮政公司投递班邮递员组成了3个“孝心帮扶小组”，与银州区国亚贤、李桂珍、钱顺清三位贫困老人结成帮扶对子，每周都抽出2到3天时间，轮流到老人家中，帮助买菜、做饭、打扫卫生、洗衣服。
在工会的组织引领下，广大职工把爱送到了贫困空巢老人家。同样，工会组织也把对职工的爱送到了他们的家中。
5月21日，铁岭市银州区200余名环卫工乐得合不拢嘴。这一天，由铁岭市总工会、铁岭市经济和信息化委员会、铁岭市人力资源和社会保障局三家单位联合开展的“孝道铁岭·孝行企业之关爱职工健康行”活动，在铁岭市职工医院正式启动。作为第一批受益的职工，他们享有了免费体检。环卫工工作辛苦，环境艰苦，工资待遇低。“我们既没时间也不太舍得钱来体检，如果没有工会，我们哪能摊上这样的好事儿。”环卫工李秀红拿着体检表，激动地说。
此后，银州区的所有环卫工人都陆续得到一次免费体检。为铁岭市出租车司机提供一次免费体检也正在工会的构想中。
据铁岭市职工医院康加利院长介绍，除为特定职工提供免费体检外，这次“关爱职工健康行”活动还在白内障康复治疗基础上，又增加了心脑血管疾病和肛肠疾病康复项目，让全市职工特别是困难企业职工、农民工得到实惠，让更多的职工家庭减轻负担。“符合救助条件的职工均免费检查、免费治疗，比如白内障患者，一律使用进口软晶体，并由省级专家亲自手术，保证职工个人不花一分钱就能看上病。” 康加利说。
为解决部分职工群众出行不便的难题，市总工会还要组织医疗队深入企业、偏远农村开展义诊，让广大职工感受到来自工会的爱。
6月3日至4日，铁岭市工交能源信息工会联合铁岭市职工医院的医护人员，带着设备走进了铁岭华晨橡塑制品有限公司，专门为职工进行免费体检。“工会和医护人员上门服务，让我们职工不用走出去就能享受到免费的健康体检，真是太方便了。”正接受体检的职工张杰说。
“小孝持家，中孝敬业，大孝爱国” 。如果说核心价值观是一个国家和民族的绝大部分人所普遍认同的最基本的道德观念，是关于道德的“最大公约数”的话，那么由“小孝立家”到“大孝社会”，这种由小到大，由爱家推而广之去爱社会的转变，更有助于协调人与人之间的关系，职工与企业关系更和谐，社会经济必然走向一个崭新的阶段。工会要做的，就是以孝道文化活动为载体，将孝传递到职工心中，将爱延伸到职工家中。