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本文从国内建筑设计单位企业文化建设的角度,阐述了自我超越的修炼和人本管理的相互关系,旨在为建筑设计单位的管理提供一种新的思路.
自我超越的修炼与以人为本的管理
【摘 要】
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本文从国内建筑设计单位企业文化建设的角度,阐述了自我超越的修炼和人本管理的相互关系,旨在为建筑设计单位的管理提供一种新的思路.
【机 构】
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上海浦东建筑设计院有限公司
【出 处】
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中外建筑
【发表日期】
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2004年4期
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