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由于受煤炭行业人才政策、煤矿作业环境、企业自身经济实力。以及个别单位和职工对职业技能鉴定工作的重要性和紧迫性认识不到位、经费投入不足、机制不完善等因素影响，煤炭企业人才短缺和技能人才“青黄不接”的现象尤其突出。已成为制约企业可持续发展的“瓶颈”。
煤炭企业亟待解决人才“瓶颈” 韩城矿务局关于高技能人才工作的调研报告
【摘 要】
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由于受煤炭行业人才政策、煤矿作业环境、企业自身经济实力。以及个别单位和职工对职业技能鉴定工作的重要性和紧迫性认识不到位、经费投入不足、机制不完善等因素影响，煤炭企
【机 构】
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陕西韩城矿务局,陕西韩城矿务局
【出 处】
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中国煤炭工业
【发表日期】
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2008年6期
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