我国国有商业银行人力资源管理问题分析

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人力资源是现代企业的核心资源,而对人力资源的管理已成为企业战略管理的重要组成部分,股份制商业银行和外资银行的激烈竞争,也对国有银行人力资源管理提出了更高的要求。 Human resources are the core resources of modern enterprises. However, the management of human resources has become an important part of the strategic management of enterprises. The fierce competition between joint-stock commercial banks and foreign-funded banks also sets higher requirements on the human resources management of state-owned banks.
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