基于KPI等多种管理方法的公立医院绩效考核研究

来源 :江苏卫生事业管理 | 被引量 : 0次 | 上传用户:sylviawan
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
目的:建立公立医院科学有效的绩效考核与分配制度,体现多劳多得、优劳优得的绩效分配模式,形成对科室及员工的有效激励和约束,营造良好的竞争环境。方法:将关键绩效指标法、平衡计分卡等管理工具引入公立医院内部绩效考核中,研究出一套易于推广的科学的公立医院内部绩效分配制度。结果:新的分配方案强调工作量考核与科室成本核算相结合,兼顾效率与公平,取得了很好的经济效益与社会效益。结论:关键绩效指标法等管理方法的应用有效提高了绩效考核的效率和效益。
其他文献
<正>相传,杨贵妃为了拥有一身柔白胜雪的肌肤,曾经致力探索各种药材的功效,并依靠一种具有美白奇效的蔷薇科植物"火棘"来维持肌肤的白皙美丽。据说慈禧身边的第一女官德玲格
期刊
<正>传统的动机理论从"需要出发",以"内部动机"和"外部动机"为驱动力,对人们如何实现自己的目标进行比较深入的研究。如,直接激发运动动机的方法有"依从方法(利用外部奖励和惩
<正>进入社交频繁季,皮肤的养护困扰着繁忙的生活:干燥的冬季皮肤容易出现瘙痒、色斑,工作的压力会引起痤疮和过敏,每个人都需要适时停下来,爱护自己的皮肤。仁泰医疗机构皮
<正>侯孝贤有一部电影叫《最好的时光》,逝了青春的人听起来难免有些悲伤。既然有盛极一时的灿烂,便会有绽放之后的寂寥。水木年华的歌里便曾唱到:"多少人曾爱慕你年轻时的容
<正>近期,世界中国烹饪联合会发布2015年下半年餐饮发展八大趋势:O2O依然强劲、智能化进一步发展;绿色食材受欢迎;专注小单品,可获大回报;菜品返璞归真最好卖;快餐连锁化;餐
期刊
在我国,自1984年江苏南通师范学校开始试办五年制师范专业以来,小学教师培养进入了高等教育阶段。随后,中等师范学校逐步撤销、合并或升格培养专科层次小学教师。本科院校成
随时世界经济的不断增长,世界各区域的经济发展在增长的同时又具有各自的特征。二十一世纪以来,世界经济格局正经历着巨大的变化,亚太地区尤以太平洋西岸及印度洋地区国家经
竹子是我国重要的森林资源之一。以竹代木,将有助于缓解我国木材供需之间的矛盾。近年来,我国竹产业有了较大的发展,但目前,竹材能够大规模工业化利用的只有毛竹(Phgllochys
目前对高盐度废水生物处理的研究主要集中在各种不同工艺(SBR、A/O、MBR等)条件下对各种废水参数(氨氮、COD)等的去除率的差异上,而对活性污泥从驯化初期到成熟期以及各种不
任何产业的发展最终都要落地,旅游业也不例外。旅游业的发展既表现在时间序列上的增长,也体现在空间结构上的优化。青岛是国内著名的旅游城市,研究其旅游业的布局演变及其机