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随着社会经济的不断发展与我国构建社会主义现代化进程的不断深入，供电企业的发展速度也不断地提升。与此同时供电企业也正在面临着一系列的问题，职工的思想较以往变得更加的活跃，使管理变得比较困难。同时摆在最突出位置的思想管理管理工作也面临着巨大的挑战。相关企业如何能够在新的国际国内形势下快速有效的解决处理好这个问题显得越来越重要，这不仅关系到企业的发展，还关乎着国家的安全。