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党建工作是新时期国企深化改革的科学引导,也是优化内控管理建设的有力之举.在新媒体时代,国企党建工作迎来了新的机遇,在载体、平台的提供之下,国企党建工作呈现新的局面.以新媒体为载体,搭建智慧党建平台,以新媒体为着力点,打造党建新体系,成为当前国企党建工作创新的有效之策,助力国企改革发展.
新媒体背景下企业党建工作创新分析
【摘 要】
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党建工作是新时期国企深化改革的科学引导,也是优化内控管理建设的有力之举.在新媒体时代,国企党建工作迎来了新的机遇,在载体、平台的提供之下,国企党建工作呈现新的局面.以
【机 构】
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山煤国际能源集团临汾有限公司
【出 处】
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新商务周刊
【发表日期】
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2018年9期
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摘 要 本文回溯南京国民政府公务员制度建立和推行的全过程，总体而言，这一时期南京国民政府的公务员制度建设的特点可概括如下：一、中西合璧；二、权力独立；三、党治特色；四、军治特点。 关键词 南京国民政府 公务员 制度 特点 1927至1937年是南京国民政府公务员制度建设和发展的重要时期，在这一时期，中国具有现代意义的公务员制度从无到有并且日趋完备，配套法规相继出台，在巩固南京国民政府政府统治，
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