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本文重点介绍了绩效管理的基本概念,提出了在核电运行值中创建高绩效的运行值团队的七个要素和运行值评价的四象限图。并且,该文针对核电厂运行值的特点介绍了核电厂提高人员绩效的方法,导致人因失误的因素和习惯性违章的类型,以及避免人因失效的手段。
核电厂运行值的绩效管理浅析
【摘 要】
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本文重点介绍了绩效管理的基本概念,提出了在核电运行值中创建高绩效的运行值团队的七个要素和运行值评价的四象限图。并且,该文针对核电厂运行值的特点介绍了核电厂提高人员
【机 构】
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秦山第三核电有限公司运行处
【出 处】
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中国核工业
【发表日期】
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2010年6期
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