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模拟仿真系统以其效果逼真、危险性低和培训方式灵活等特点,在当今炼化装置的员工培训中备受关注.本文以霍尼韦尔炼油模拟仿真培训系统为例,从基本操作技能培训、复杂工况应对能力培训、装置优化运行等几个方面对新建炼油项目的模拟仿真培训方案进行探讨,并对培训效果的检验、仿真模型的维护等问题提出了建议.