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安全系数低,生产环境恶劣,人员素质差,一直是煤炭企业给人第一印象.本文就如何通过加强人力资源管理,摆脱人们的偏见,增强企业的竞争力提出了建议,以实现煤炭企业健康、稳步、和谐发展.
浅谈煤炭企业人力资源的管理
【摘 要】
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安全系数低,生产环境恶劣,人员素质差,一直是煤炭企业给人第一印象.本文就如何通过加强人力资源管理,摆脱人们的偏见,增强企业的竞争力提出了建议,以实现煤炭企业健康、稳步
【机 构】
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河北开滦钱家营矿业公司人力资源部
【出 处】
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新财经（理论版）
【发表日期】
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2011年9期
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