【摘 要】
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近年来,网络科技技术得到了飞跃发展,我国进入了新经济时代。在这背景下,互联网与电子商务不断冲击着传统的企业与经济,给人力资源管理带来新的变化。为了适应时代潮流的发展
【机 构】
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新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅人事处
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近年来,网络科技技术得到了飞跃发展,我国进入了新经济时代。在这背景下,互联网与电子商务不断冲击着传统的企业与经济,给人力资源管理带来新的变化。为了适应时代潮流的发展,人力资源需要转变思想寻求新的管理研究。而本文主要从新经济的背景出发,研究新的创新策略,以适应新的发展,给人力资源管理的发展带来新的面貌。
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