【摘 要】
：
<正>在人力资源管理中,说到激励,人们习惯于以增加工资、奖金、福利等方式来调动员工的积极性。采取短期的单一的激励方式是一种不计成本的、手段单一的激励方式,虽然短时间
论文部分内容阅读
<正>在人力资源管理中,说到激励,人们习惯于以增加工资、奖金、福利等方式来调动员工的积极性。采取短期的单一的激励方式是一种不计成本的、手段单一的激励方式,虽然短时间内员工的积极性可以得到提高,但随着时间的推移增加工资奖金等方式的边际效用会逐步的下降。因此,面对知识经济时代员工的需要,在人力资源管理过程中,应用双因素理论进行员工激励,对于提高组织成员的积极性、发挥其创造性具有重要意义。
其他文献
一、英国(一)服务采购用劳务政策“排外”。作为世界上最早实行政府采购制度的国家之一,英国的政府采购经过两个多世纪的发展演变,已逐步形成了一套较为完善的政府采购体系和
习近平总书记在党的十九大报告中，着眼新时代坚持和发展中国特色社会主义，立足党和国家事业发展全局，明确提出牢牢掌握意识形态工作领导权这一重大任务。互联网是意识形态工作的
主成分分析（PCA）是模式识别领域一种重要的方法，现在已被广泛地应用于人脸识别算法中，但基于PCA人脸识别系统在应用中面临着一个重要障碍：增量学习问题。针对这个问题，提出了一种适
安全防范系统作为住宅小区智能化的子系统之一，有着极为重要的作用，不可缺少。本系统在近年设计的住宅小区项目中得到了广泛的应用，取得了良好的效果。本文结合工程实例，对安全防
目的：分析天津市宝坻区育龄妇女的死亡原因及死亡率，并探讨有效的干预措施。方法：对2003—2004年天津市宝坻区育龄妇女死亡的调查结果进行回顾性分析。结果：2年间，育龄妇女死亡率
1环保型新湿法加工魔芋精粉技术的特点1)环保。将粉碎鲜魔芋时的淀粉及杂质溶液经过滤布压榨过滤后,没有淀粉及杂质排出,使排出溶液达到环保排放标准。2)经滤布过滤压榨后烘
西方马克思主义和经典马克思主义由同源到分流,走上了不同的发展道路,在西方演变为一种社会思潮,在东方建立社会主义制度和社会主义社会.百年来二者之间存在着巨大的分歧和政
经国家新闻出版署批准,财政部、国家税务总局、国务院关税税则委员会、海关总署决定,于1996年5月由法律出版社出版《中华人民共和国税收法规公告》。《公告》的出版发行是财
为了改变目前高校体育教学中以竞技项目训练为主的课程模式,从全面提高学生的综合素质,促进学生身心健康,增强学生社会适应能力出发,应用目前诸多外企和国内大中型企业采用的
目的分析阿托伐他汀联合黄连素对糖尿病合并脑梗死患者的临床治疗效果。方法选择2017年3月~2019年3月在我院诊治的糖尿病合并脑梗死患者108例,采用随机数字表法分为对照组和