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通过对企业人力资源的重要性及特殊性的阐述，提出做好人力资源资料的收集、整理、分析等统计工作有助于改善企业人力资源规划，提高企业人力资源的管理水平。
企业人力资源统计工作的实践
【摘 要】
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通过对企业人力资源的重要性及特殊性的阐述，提出做好人力资源资料的收集、整理、分析等统计工作有助于改善企业人力资源规划，提高企业人力资源的管理水平。
【机 构】
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太原化工股份有限公司
【出 处】
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太原科技
【发表日期】
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2007年9期
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