论文部分内容阅读
人力资源是企业各种资源中最宝贵的资源。企业高管团队无疑是企业人力资源的关键领域，现有研究已经发现：企业高管团队的一些特征对企业业绩存在明显影响。通过对企业高管团队的一些特征进行分析与判断，能克服企业人力资源管理诊断耗时较多的缺陷，快速发现企业人力资源管理中存在的突出问题，为进一步实施企业人力资源管理的全面诊断提供依据，为及时发现和解决问题节约宝贵的时间，有利于广大企业提升人力资源管理水平。