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采用自编高师生就业压力源问卷,对上海某师范大学学生进行调查.结果表明:女生的就业心理压力比男生大,且主要体现在“社会”与“家庭”两个方面:父母受教育程度越高,学生的就业心理压力越小;家庭平均月收入越高,学生的就业心理压力越小;高师生的就业压力首先来自社会方面,然后依次是学校、个人、专业和家庭方面.