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社会经济的不断创新发展,对国企政工干部也提出了新的工作素质和能力要求。国企政工干部的工作素质和工作能力,对于国企的稳定发展有非常大的影响。作为国企政工干部,不能坚守老旧的工作模式,需要根据企业需求来提升自身的综合素质和能力。本文分析了国企政工干部在工作中的问题,以及国企政工干部应该具备的重要思想意识,重点探讨了提升国企政工干部素质与能力的策略。