关于加强供电所指标考核体系建设和优化绩效管理的思考

来源 :经济与社会发展研究 | 被引量 : 0次 | 上传用户:zbbankcomm
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
指标是企业战略发展目标的风向标,是衡量企业生产经营和管理工作成效的丈量尺,制定符合现阶段管理需要和未来发展方向的指标考核体系关系到供电企业的基础管理水平。绩效管理是组成企业基础管理的重要部分,把科学合理的指标考核体系与绩效管理深度融合,推动供电企业管理水平提升是值得探究的课题。因而本文主要思考如何建立、优化和调整好供电所指标考核体系,实现与绩效管理的深度融合,提高供电企业的基础管理水平。
其他文献
为了明确出舱速度对货物翻转的影响程度,构建了货物翻转运动轨迹模型,并通过实例在不同出舱速度的条件下对货物最大翻转角进行计算分析,拟合出货物翻转角随出舱速度的变化曲
七、沉积岩的磁各向异性研究沉积岩的AMS,可以获得沉积环境的信息(介质流动方向、速度等)。这在理论上及经济建设中(例如:油气盆地的形成环境、物质运移情况)均有重要意义。在实验室条件下曾作过模拟实验,对比研究过天然及人工的沉积物质,结果发现两者的椭球相似(Hrouda,1982)。在沉积岩形成过程中,影响铁磁性矿物取向的因素有3个。一是重力场,它的作用使矿
<正>走,去听"古乐"提到大理和丽江人们总会想起苍山洱海、玉龙雪山以及水丰草美的湿地,还有如画的田园景色,湖畔迷人的渔家情调,还有绮丽的自然风光。但是如果你现在问我,为
期刊
为重新评估和测算不对等增资时股东各方权益价值和持股比例,结合实际案例,探讨国有港口企业不对等分期增资问题,提出国有港口企业增资项目的处理思路。在进行不对等增资项目
建立现代企业制度,是市场经济体制下适应社会化大生产需要和社会主义市场经济需要的产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学的企业制度。本文就核军工企业建立现代企业制度
为合理利用和布局河南省沙颍河岸线,分段评价其资源条件,对港口岸线的利用规划进行分析和研究.采用河势及岸线稳定性、航道及水域条件、陆域条件、集疏运条件等4个评价指标对
本文根据加格达奇地震台短周期记录,结合临报上基准台观测数据分析,表明短周期地震仪也能很好检测某些远震 S 波。
为稳定海上救助队伍,从完善事业单位特殊岗位津贴制度角度出发,对我国海上救助单位基本情况、从业人员工作特点进行分析,指出建立海上救助风险作业津贴制度是适应海上保障任
刑罚轻缓化,是指在刑事立法上建立轻刑化的刑罚体系,刑事司法上尽量适用轻刑和非刑罚处理方法的一种刑罚改革趋势。由此可知,刑罚轻缓化不仅包括轻的刑罚,还包括用民事制裁、行政