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目的了解骨科专科医院手术室护士主要的工作压力源及应对方式，帮助护理人员减轻或消除工作压力。方法采用问卷调查法，对29名骨科专科医院手术室护士的工作压力源及应对方式进行调查。结果本组护士的主要工作压力源依次为骨科手术室护士所存在的问题、工作量及时间分配、护理专业及工作、工作环境及资源、病人护理、管理及人际关系；在工作量及时间分配方面，不同年龄、不同工作年限护理人员在其压力程度上的差异存在统计学意义（P〈0.01或P〈0．05）。本组护士积极应对方式为（1．50±0．67）分，消极应对方式为（1．0