平衡计分卡在企业绩效管理中的应用——基于系统学角度分析

来源 :中南财经政法大学研究生学报 | 被引量 : 0次 | 上传用户:baogehaohao
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《晏子春秋》有曰"橘生淮南则为橘,生于淮北则为枳,叶徒相似。所以然者何?水土异也。"意思是即使是同一事物,在不同的环境下,也会产生截然不同的结果。平衡计分卡诞生于西方特定的商业环境和社会背景中,它是绩效管理理论领域的一大创新,对于现代企业具有很强的管理价值。但我国与西方在商业环境和设计背景方面存在不少差异,难免会有水土不服的现象。
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