【摘 要】
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既然领导的核心任务是选贤任能,那么领导就不可避免地面临一个巨大的挑战,那就是如何才能让人才满意、把人才留住。这里向大家推荐四个技巧：分槽合槽、高屋低屋、分饼画饼、厚
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既然领导的核心任务是选贤任能,那么领导就不可避免地面临一个巨大的挑战,那就是如何才能让人才满意、把人才留住。这里向大家推荐四个技巧：分槽合槽、高屋低屋、分饼画饼、厚赏惜赏。一、分槽合槽有个老先生,养了两匹千里马,准备合适的时候出手卖个好价钱。所谓＂人不得外财不富,马不吃夜草不肥＂,养马必须要勤快,要每晚起来给马喂草添膘。尽管老先生很勤快、很努力,但是他很快发现了问题,辛苦几个月下来,两匹马没有长膘反而掉膘了。原因何在呢？＂马博士＂来了一看,他告诉老先生,马不好好吃东西,关键就是因为把两匹千里马养在一个马厩
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