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【摘 要】干部教育培训的主要基地是党校，党校图书馆在对干部教育培训中充当着举足轻重的作用。本文将对党校图书馆如何为新时代干部教育培训进行系统论述，主要包括以下内容：首先，重视党校图书馆藏书质量，使其为学员干部学习提供理论基础;其次，运用多种有效方法提高干部教育培训质量;最后，本文对有效提高党校图书馆干部教育培训服务水平方法进行了积极探索。
【关键词】党校;图书馆;新时代;干部教育培训
一、引言
紧随着时代发展步伐，中共中央明确提出了要提高我国干部队伍素质规划措施。因此，党校应该积极响应政府号召，高度重视学员干部教育培训事业。党校图书馆应该对目前的干部培养模式进行分析，对培养方针进行创新，探索出一套行之有效的教育模式。但党校图书馆要如何发挥自己的教育作用是一个值得深思的问题，还有很长一段路程要走。
二、将馆藏建设发展好，使其为党校干部教育培训提供大量文献信息资源
图书收藏是党校图书馆工作中一项非常重要的工作，如果没有图书资源，党校图书馆就难以发挥其教育职能，因此，我们可以看出，图书资源是党校图书馆进行教育工作的前提。
1. 保证藏书质量
随着时代的快速发展，各大出版社出版了各种各样的书籍，市场上涌现出了大量图书作品，图书质量良莠不齐，很多劣质的、盗版的书籍鱼目混珠。面对以上情况，对图书质量进行筛选显得尤为重要。图书馆采购员应当尽职尽责，在购买书籍时应当兢兢业业，对图书质量进行细致地筛选，将那些盗版的书籍拒之门外，购买那些优质的、思想内容丰富的书籍。此外，党校图书馆购买员应当对可以改善读者内心变化的书籍进行关注，从而制定出科学、系统的图书购买书目，并对各学科最新文献资料进行收藏。党校图书馆采购员购买与收藏优质的图书，在干部教育培训事业的发展中充当着至关重要的作用。
2. 建设馆藏资源的党校特色
党校图书馆的藏书具有一大特色，即将马列主义著作、反映建设中国特色社会主义理论的书籍、对当前国内外重大时事政治事件进行关注与论述的书籍以及对市场经济进行关注与研究的书籍作为党校图书馆藏书的主体。例如，党校图书馆可以对干部培训教育规划要求进行深入解读，以此作为其工作指南，全面纳入以习近平新时代中国特色社会主义理论思想为内容的书籍，形成独具一格的党校馆藏体系。因此，党校图书馆就可以利用馆藏，并结合网络教育形式，定期对学员干部进行思想教育，使学员干部保持清醒的头脑，使学员干部树立起为建设美好社会奋斗终身的坚定信念。
3.建设党校特色工具书馆藏工作
党校图书馆在收藏图书时，应当选择一些具有针对性的工具书，使其作为馆藏中的一大特色。例如，党校图书馆可以将《毛泽东思想词典》等针对性较强的工具书纳入其馆藏系统之中。
三、协同教学，从多方面、多角度开展干部教育培训服务
对党校图书馆服务类型以及时代特点进行关注与了解，采取形式各异的服务模式，从而使党校图书馆教育服务职能得以充分发挥。
1. 加强图书馆服务工作，通过高效图书服务提高图书馆教育功能
首先，党校图书馆应当注重基础工作的建设，加强各个环节的工作建设，提高图书馆工作质量。通过系统、科学的藏书结构，便捷的服务设施，简便的查询程序，快捷的借阅方式来吸引学员干部频繁地利用图书馆资源，使学员干部的思想以及素质在使用图书馆资源的过程中得以发展。如果党校图书馆藏书结构十分混乱，各项工作的开展不以服务读者为中心，学院干部在党校图书馆中没有较好的体验，图书馆图书满足不了干部的学习需求，那么各学员干部就没有想去图书馆借阅的兴趣，从而使图书馆的教育职能束之高阁，其教育职能得不到有效的实施。因此，党校图书馆要重视其管理工作，对各馆员的工作质量进行重点关注，建立员工考评制度，使各馆员能够在在其岗位上专心地进行工作，并提高其工作能力，从而能够更好地服务于学员干部。此外，还要不断开发新的服务项目，以此满足新时代读者的学习需要。要努力做好情报咨询工作，调查读者的阅读需要，积极关注读者的学习需求，使读者得到更好的服务。要合理延长党校图书馆的开放时间，缩短闭馆时间，为用户提供优质的学习条件。要创设干净、清静的党校图书馆环境，为学员干部提供一个优良的教育场所。
2. 提高图书情报、网络情报工作
党校图书馆极力收藏形式各异的情报资料，不得不说，这是党校图书馆的特色所在。但是需要指出的是，党校图书馆在图书管理、服务手段等方面是远远落后于各高校图书馆的，各高校图书馆的图书管理采用的是现代化管理手段，党校图书馆在这方面是显然不足的。因此党校图书馆应当认识到自身不足，对图书馆管理手段进行转变，积极学习现代化的图书管理方式，学习国内外前沿的、最新的图书馆管理理念以及图书馆管理技能，摒弃落后于时代发展需要的图书馆管理技能，向建设新时代党校图书馆的伟大目标进军。还可以协同专业的人才，给予充足的专项资金支持，对各学科专题的前沿研究进行关注与研究，对相关的研究综述、研究报告等进行加工、总结。
四、提高党校图书馆干部教育培训服务的措施
要想提高党校图书馆干部教育培训服务，从提高党校图书馆馆员的综合素养方面着手是至关重要的。
1. 提高党校图书馆馆员素质
党校图书馆能否做得好，是与图书馆馆员素质高低紧密关联的。党校图书馆服务质量的高低很大程度上取决于党校图书馆馆员的知识技能、工作能力的强弱。不可否认的是，目前仍有不少党校图书馆馆员的思想素质与工作能力较为低下，是远远达不到新时代对其提出的新要求的。要想使党校干部教育培训服务质量得到提高，就要以提高图书馆馆员的综合素质为抓手。
2. 为党校干部教育培训提供及时、便捷信息服务
党校图书馆在对学员干部进行教育培训时，所教授的信息知识必须具有实效性，要保证其信息是具有时代性的。要不断地更新信息内容，不能将过时的信息传授给学员干部。过时的教育信息不能反映最新的社会动态，不能让学员干部及时地了解到时事政治，不能培養、发展学员干部的政治敏锐性。因此，提供实效性强的信息资料，对于学员干部的发展具有重要意义。此外，党校图书馆还要提供对国内改革中出现的问题进行探析、研究的信息内容，以此培养他们分析问题、解决问题的能力。 3. 为党校干部教育培训提供优质信息服务
要对党校干部教育培训的信息需求进行关注与分析，分门别类地为学员干部提供经济、政治、文化等所必须的书籍信息。党校图书馆可以对各学院干部的学习需要进行关注，可以向他们发放问卷调查，亦可以采用访谈的方式，对各学员干部的切实需要进行忠实地记录。然后可以根据党校图书馆的实际情况，尽最大努力满足学员干部的学习需要。
3.1 秉持以教研人员为本的观念
党校图书馆馆员要扩大自己的交际圈，与教研人员建立良好的合作关系，并积极派遣专门的图书馆馆员参与到教研中去，对信息需求有一个深入的了解。图书馆馆员将一些专门资料推荐给教研人员，及时地向教研人员提供前沿的、最新的信息内容，并对学校的重点科研项目进行关注，从而为其科研项目提供相应的信息服务。
3.2 秉持以学员为本的观念
以学员的具体实际需求为导向，尽最大努力满足学员干部教育培训的多样化要求。创建便捷的搜索文献信息的渠道。可以通过创建干部信息网页，将党校图书馆经常检索的信息系统以及干部信息资料连接到此网页上，从而使各种干部信息数据直接服务于学员干部，既方便快捷又直接明确。只要一打开图书館网页，就能够查询到所需要的系统里有的各种干部信息资料，而且还可以将信息内容直接下载下来，使党校学员干部学习、查找各种干部信息的时间得到了大幅度的缩短。
4. 有效分工，明确岗位责任制度
党校图书馆要明确岗位责任制度，各馆员要在自己的岗位上积极工作，这不仅能够有效提高图书馆管理工作的效率，还能够使图书馆馆员的综合素质得到提升。明确规定各岗位的工作量，能够使各工作环节达到有效衔接的良好效果。明确图书馆工作的责任制度，可以提高各馆员的工作积极性，通过各种途径提高其工作能力，从而使党校图书馆工作能够紧跟上时代的发展步伐。
五、结语
总而言之，党校图书馆人员要清晰地认识到自身教育的使命，将培养更多高素质的干部作为自身的义务与职责。因此，本文对新时代下党校图书馆如何有效提高干部的综合素质进行了深入地探讨，且提出一些具有建设性措施，希望能够为党校图书馆工作的建设以及为干部的培养尽到绵薄之力。
参考文献：
[1]施静.党校图书馆向领导干部推荐书目研究——以上海市委党校图书馆2019年“新书推荐”为例[J].福建图书馆学刊，2021，4（01）：50-54.
[2]鲁黎.浅析党校图书馆如何为新时代干部教育培训服务思路构建[J].才智，2021（07）：140-142.
[3]王玉莉.发挥社区干部培训引领下的党校图书馆服务功能[J].青海党的生活，2020（09）：54-56.
[4]杨晓菲.新时代党校图书馆马克思主义经典阅读推广问题探究[J].图书馆学刊，2019，41（01）：24-29.
作者简介：
郝瑞华（1975.9）女，汉族，山西大同，中共大同市委党校。
【关键词】党校;图书馆;新时代;干部教育培训
一、引言
紧随着时代发展步伐，中共中央明确提出了要提高我国干部队伍素质规划措施。因此，党校应该积极响应政府号召，高度重视学员干部教育培训事业。党校图书馆应该对目前的干部培养模式进行分析，对培养方针进行创新，探索出一套行之有效的教育模式。但党校图书馆要如何发挥自己的教育作用是一个值得深思的问题，还有很长一段路程要走。
二、将馆藏建设发展好，使其为党校干部教育培训提供大量文献信息资源
图书收藏是党校图书馆工作中一项非常重要的工作，如果没有图书资源，党校图书馆就难以发挥其教育职能，因此，我们可以看出，图书资源是党校图书馆进行教育工作的前提。
1. 保证藏书质量
随着时代的快速发展，各大出版社出版了各种各样的书籍，市场上涌现出了大量图书作品，图书质量良莠不齐，很多劣质的、盗版的书籍鱼目混珠。面对以上情况，对图书质量进行筛选显得尤为重要。图书馆采购员应当尽职尽责，在购买书籍时应当兢兢业业，对图书质量进行细致地筛选，将那些盗版的书籍拒之门外，购买那些优质的、思想内容丰富的书籍。此外，党校图书馆购买员应当对可以改善读者内心变化的书籍进行关注，从而制定出科学、系统的图书购买书目，并对各学科最新文献资料进行收藏。党校图书馆采购员购买与收藏优质的图书，在干部教育培训事业的发展中充当着至关重要的作用。
2. 建设馆藏资源的党校特色
党校图书馆的藏书具有一大特色，即将马列主义著作、反映建设中国特色社会主义理论的书籍、对当前国内外重大时事政治事件进行关注与论述的书籍以及对市场经济进行关注与研究的书籍作为党校图书馆藏书的主体。例如，党校图书馆可以对干部培训教育规划要求进行深入解读，以此作为其工作指南，全面纳入以习近平新时代中国特色社会主义理论思想为内容的书籍，形成独具一格的党校馆藏体系。因此，党校图书馆就可以利用馆藏，并结合网络教育形式，定期对学员干部进行思想教育，使学员干部保持清醒的头脑，使学员干部树立起为建设美好社会奋斗终身的坚定信念。
3.建设党校特色工具书馆藏工作
党校图书馆在收藏图书时，应当选择一些具有针对性的工具书，使其作为馆藏中的一大特色。例如，党校图书馆可以将《毛泽东思想词典》等针对性较强的工具书纳入其馆藏系统之中。
三、协同教学，从多方面、多角度开展干部教育培训服务
对党校图书馆服务类型以及时代特点进行关注与了解，采取形式各异的服务模式，从而使党校图书馆教育服务职能得以充分发挥。
1. 加强图书馆服务工作，通过高效图书服务提高图书馆教育功能
首先，党校图书馆应当注重基础工作的建设，加强各个环节的工作建设，提高图书馆工作质量。通过系统、科学的藏书结构，便捷的服务设施，简便的查询程序，快捷的借阅方式来吸引学员干部频繁地利用图书馆资源，使学员干部的思想以及素质在使用图书馆资源的过程中得以发展。如果党校图书馆藏书结构十分混乱，各项工作的开展不以服务读者为中心，学院干部在党校图书馆中没有较好的体验，图书馆图书满足不了干部的学习需求，那么各学员干部就没有想去图书馆借阅的兴趣，从而使图书馆的教育职能束之高阁，其教育职能得不到有效的实施。因此，党校图书馆要重视其管理工作，对各馆员的工作质量进行重点关注，建立员工考评制度，使各馆员能够在在其岗位上专心地进行工作，并提高其工作能力，从而能够更好地服务于学员干部。此外，还要不断开发新的服务项目，以此满足新时代读者的学习需要。要努力做好情报咨询工作，调查读者的阅读需要，积极关注读者的学习需求，使读者得到更好的服务。要合理延长党校图书馆的开放时间，缩短闭馆时间，为用户提供优质的学习条件。要创设干净、清静的党校图书馆环境，为学员干部提供一个优良的教育场所。
2. 提高图书情报、网络情报工作
党校图书馆极力收藏形式各异的情报资料，不得不说，这是党校图书馆的特色所在。但是需要指出的是，党校图书馆在图书管理、服务手段等方面是远远落后于各高校图书馆的，各高校图书馆的图书管理采用的是现代化管理手段，党校图书馆在这方面是显然不足的。因此党校图书馆应当认识到自身不足，对图书馆管理手段进行转变，积极学习现代化的图书管理方式，学习国内外前沿的、最新的图书馆管理理念以及图书馆管理技能，摒弃落后于时代发展需要的图书馆管理技能，向建设新时代党校图书馆的伟大目标进军。还可以协同专业的人才，给予充足的专项资金支持，对各学科专题的前沿研究进行关注与研究，对相关的研究综述、研究报告等进行加工、总结。
四、提高党校图书馆干部教育培训服务的措施
要想提高党校图书馆干部教育培训服务，从提高党校图书馆馆员的综合素养方面着手是至关重要的。
1. 提高党校图书馆馆员素质
党校图书馆能否做得好，是与图书馆馆员素质高低紧密关联的。党校图书馆服务质量的高低很大程度上取决于党校图书馆馆员的知识技能、工作能力的强弱。不可否认的是，目前仍有不少党校图书馆馆员的思想素质与工作能力较为低下，是远远达不到新时代对其提出的新要求的。要想使党校干部教育培训服务质量得到提高，就要以提高图书馆馆员的综合素质为抓手。
2. 为党校干部教育培训提供及时、便捷信息服务
党校图书馆在对学员干部进行教育培训时，所教授的信息知识必须具有实效性，要保证其信息是具有时代性的。要不断地更新信息内容，不能将过时的信息传授给学员干部。过时的教育信息不能反映最新的社会动态，不能让学员干部及时地了解到时事政治，不能培養、发展学员干部的政治敏锐性。因此，提供实效性强的信息资料，对于学员干部的发展具有重要意义。此外，党校图书馆还要提供对国内改革中出现的问题进行探析、研究的信息内容，以此培养他们分析问题、解决问题的能力。 3. 为党校干部教育培训提供优质信息服务
要对党校干部教育培训的信息需求进行关注与分析，分门别类地为学员干部提供经济、政治、文化等所必须的书籍信息。党校图书馆可以对各学院干部的学习需要进行关注，可以向他们发放问卷调查，亦可以采用访谈的方式，对各学员干部的切实需要进行忠实地记录。然后可以根据党校图书馆的实际情况，尽最大努力满足学员干部的学习需要。
3.1 秉持以教研人员为本的观念
党校图书馆馆员要扩大自己的交际圈，与教研人员建立良好的合作关系，并积极派遣专门的图书馆馆员参与到教研中去，对信息需求有一个深入的了解。图书馆馆员将一些专门资料推荐给教研人员，及时地向教研人员提供前沿的、最新的信息内容，并对学校的重点科研项目进行关注，从而为其科研项目提供相应的信息服务。
3.2 秉持以学员为本的观念
以学员的具体实际需求为导向，尽最大努力满足学员干部教育培训的多样化要求。创建便捷的搜索文献信息的渠道。可以通过创建干部信息网页，将党校图书馆经常检索的信息系统以及干部信息资料连接到此网页上，从而使各种干部信息数据直接服务于学员干部，既方便快捷又直接明确。只要一打开图书館网页，就能够查询到所需要的系统里有的各种干部信息资料，而且还可以将信息内容直接下载下来，使党校学员干部学习、查找各种干部信息的时间得到了大幅度的缩短。
4. 有效分工，明确岗位责任制度
党校图书馆要明确岗位责任制度，各馆员要在自己的岗位上积极工作，这不仅能够有效提高图书馆管理工作的效率，还能够使图书馆馆员的综合素质得到提升。明确规定各岗位的工作量，能够使各工作环节达到有效衔接的良好效果。明确图书馆工作的责任制度，可以提高各馆员的工作积极性，通过各种途径提高其工作能力，从而使党校图书馆工作能够紧跟上时代的发展步伐。
五、结语
总而言之，党校图书馆人员要清晰地认识到自身教育的使命，将培养更多高素质的干部作为自身的义务与职责。因此，本文对新时代下党校图书馆如何有效提高干部的综合素质进行了深入地探讨，且提出一些具有建设性措施，希望能够为党校图书馆工作的建设以及为干部的培养尽到绵薄之力。
参考文献：
[1]施静.党校图书馆向领导干部推荐书目研究——以上海市委党校图书馆2019年“新书推荐”为例[J].福建图书馆学刊，2021，4（01）：50-54.
[2]鲁黎.浅析党校图书馆如何为新时代干部教育培训服务思路构建[J].才智，2021（07）：140-142.
[3]王玉莉.发挥社区干部培训引领下的党校图书馆服务功能[J].青海党的生活，2020（09）：54-56.
[4]杨晓菲.新时代党校图书馆马克思主义经典阅读推广问题探究[J].图书馆学刊，2019，41（01）：24-29.
作者简介：
郝瑞华（1975.9）女，汉族，山西大同，中共大同市委党校。