【摘 要】
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本文主要从探讨煤矿企业中人力资源管理的情况,从而寻找出传统煤炭企业的人力资源管理方式所出现的问题,并就相关的问题,联系现代企业政工工作对于其人力资源管理的制度与采
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本文主要从探讨煤矿企业中人力资源管理的情况,从而寻找出传统煤炭企业的人力资源管理方式所出现的问题,并就相关的问题,联系现代企业政工工作对于其人力资源管理的制度与采取一些较为先进的管理理念,就以上的问题提出煤炭企业政工工作和人力资源管理问题所要采用的措施。
This article mainly discusses the situation of human resource management in coal mining enterprises, and then finds out the problems that arise in the way of human resource management of traditional coal enterprises. On the related issues, it is necessary to link the system of modern enterprise political work to human resource management with some More advanced management concept, put forward the measures to be adopted in the political work and human resources management of coal enterprises on the above issues.
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