【摘 要】
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在企业的管理工作中,绩效管理是非常重要的一个环节,该环节通过将目标分解、制定细化指标、监督计划执行并评价实施效果,更好地推动了企业经营管理目标的实现。 企业通过实施
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在企业的管理工作中,绩效管理是非常重要的一个环节,该环节通过将目标分解、制定细化指标、监督计划执行并评价实施效果,更好地推动了企业经营管理目标的实现。 企业通过实施绩效管理,提高了企业的计划执行能力,一方面促进经济目标的完成,另一方面,推动各部门的合作运转,会使企业实现健康快速的发展。
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