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随着当前我国经济的快速发展和企业竞争的日益激烈,加强企业人力资源管理显得尤为重要.绩效评估作为人力资源管理的一个重要组成部分,对提高企业员工工作绩效、促进人力资源优化配置有着重要的作用.但是,在当前企业人力资源管理的过程中,绩效评估还面临着一些问题.因此,采取积极措施加强企业人力资源绩效评估势在必行.