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试析企业女领导的角色冲突与心理冲突吴谅谅为了研究影响企业领导者工作满意感的具体因素，笔者在杭州、宁波、上海、玉溪、厦门等地的企业与６０位企业领导者进行了个别交谈（其中男性３８人，女性２２人）。结果意外发现了一种原研究构思中尚未考虑到的现象，即男女领导...
试析企业女领导的角色冲突与心理冲突
【摘 要】
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试析企业女领导的角色冲突与心理冲突吴谅谅为了研究影响企业领导者工作满意感的具体因素，笔者在杭州、宁波、上海、玉溪、厦门等地的企业与６０位企业领导者进行了个别交谈（其中男
【机 构】
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杭州大学心理学系
【出 处】
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妇女研究论丛
【发表日期】
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1994年02期
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