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美国企管顾问尼尔森（Bob Nelson），专门为企业设计奖励员工的方式，他指出，主管在肯定员工工作表现时，应该遵守的十项原则为：
肯定员工的工作表现
【摘 要】
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美国企管顾问尼尔森（Bob Nelson），专门为企业设计奖励员工的方式，他指出，主管在肯定员工工作表现时，应该遵守的十项原则为：
【出 处】
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经济管理文摘
【发表日期】
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2007年22期
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