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新形势下企业传统的管理方式开始落后,对经济管理的策略和体系进行创新势在必行。目前多数企业在经济管理领域中,还存有体系、策略、理念与制度的问题,不利于有关经济管理工作的高效化开展。因此,企业必须要注重经济管理体系、策略、理念与制度的改革,在创新改革的过程中加快企业的经济发展速度,形成良好的管理机制,为企业适应到新形势下的社会发展环境提供帮助和支持。