论反腐败制度设计的人性论基础

来源 :理论界 | 被引量 : 0次 | 上传用户:yuhmmmmm
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
影响制度设计的因素复杂多样,但人性假设是其中最为基础和起因性的要素。任何制度设计都是以一定的人性假设为依据的,反腐败制度设计更是如此。个体人性的“善”“恶”预设和社会角色的定位,构成不同国家及时代其制度差异的根基。在国内体制改革向纵深发展的关键时期,反腐败制度设计的前在理论预设是否科学,价值观念是否符合时代精神,能否将制度设计的科学性与人性化有效结合,是极具有研究价值的重大课题。 The factors influencing system design are complex and diverse, but the human nature hypothesis is one of the most basic and causal factors. Any system design is based on a certain assumption of human nature, especially anti-corruption system design. The presupposition of individual ’s “good ” “evil ” and the positioning of social roles constitute the foundation of the differences in the systems of different countries and times. In the pivotal period of the in-depth reform of the domestic system, whether the theoretical presupposition of the anti-corruption system design is scientific and time-value conforms to the spirit of the times and whether scientific and humane system design can be effectively combined is of great research value A major issue.
其他文献
一、推进马克思主义大众化是高校的政治任务rn要充分认识推进当代中国马克思主义大众化是高校的一项重要政治任务。首先,高等学校是坚持和发展马克思主义,建设社会主义先进文
随着我国社会的进步和人们生活水平的逐渐提高,人们对于城市建设的要求也在不断提升,而在城市的建设过程中,园林作为城市绿化过程中一项重要的环节,对整个城市的美化和建设都
内容摘要:杨绛散文的风格较为平实、朴素,简单叙述中往往蕴含着深刻的人生哲思,她在96岁高龄写出《走到人生边上——自问自答》,在书中她反复提到人的灵性良心,她认为人的本性就包含灵性良心,并在生活中摄取富有典型性的语言和细节,挖掘出人性的美质。本文以杨绛回忆性散文《老王》为例,对文本中所体现的人性与良知进行反思,分析杨绛内心对人性与良知的解读以及对社会底层人们的人文关怀。  关键词:杨绛 《老王》 良
“语言这东西,不是随便可以学好的”,学本族语如此,学习英语更是如此.但是如果教学得法,便可事半功倍.要取得这样的好效果,趣味教学可以说是一种好方法.
【摘 要】本文基于目前国内外学者关于技术创新能力的研究,对技术创新能力理论进行了分析整理,并进一步探讨了技术创新能力评价指标体系及其方法的发展变化。在此基础上,展望了技术创新能力的前景,最后对当今技术创新能力的发展做出了总结,提出了自己的相关建议。  【关键词】技术创新能力;技术创新能力评价指标;技术创新能力评价方法  一、技术创新概念的提出及发展  “技术创新”(Technological I
随着电子商务在线交易平台的发展,中小航运企业给航运业转型升级带来难得机遇,而电子商务正是推动企业家前行的新引擎.本文分析了临海中小航运企业电商发展的必要性,制约发展
目的评价头颅单光子发射计算机化断层显像(SPECT)/CT对99 Tcm-亚甲基二膦酸盐(MDP)全身骨平面显像诊断鼻咽癌颅底骨侵犯的增益价值。方法对行99 Tcm-MDP全身骨平面显像探查全身骨
彩虹能源服务公司多年来一直坚持管理重心在班组的管理思路,以班组文化为切入点,以企业文化和思想政治工作为抓手,以职工活动为载体,形成了独具特色的彩虹能源服务管理文化,
在全球市场经济条件下,企业发展的决定因素源于企业内在的竞争力。从企业方面看,企业劳动力成本很大一部分就是来自社会保险费的支出(本文所称企业社会保险负担指企业的各项
人力资源管理在现代经济社会中占有重要的地位,不同组织形式下的人力资源管理的具体方式存在较大的差别。对企事业来说恰当合理的人力资源管理模式有利于提高自身的经营管理