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阐述了激励机制的内涵,结合激励机制概念与人力资源管理形式,分析了激励机制在企业人力资源管理中的作用,认为激励机制在企业人力资源管理方式的应用,有助于更新内部管理结构、推进企业现代化建设、完善员工沟通形式、落实全面化管理和提升员工素质,实现企业长远发展。
激励机制在企业人力资源管理中的应用分析
【摘 要】
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阐述了激励机制的内涵,结合激励机制概念与人力资源管理形式,分析了激励机制在企业人力资源管理中的作用,认为激励机制在企业人力资源管理方式的应用,有助于更新内部管理结构
【机 构】
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漳州职业技术学院建筑工程学院
【出 处】
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淮海工学院学报(人文社会科学版)
【发表日期】
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2019年8期
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