企业文化中的企业理念——企业核心竞争力的动力源

来源 :乡镇经济 | 被引量 : 0次 | 上传用户:dy_dj
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
本文从学术界存在的对什么是企业核心竞争力的争论入手,得出了企业文化中的企业理念才是最终意义上的第一核心竞争力的结论,并指出我国企业在中国加入世界贸易组织后,当务之急是要提高核心竞争力,制定行之有效的企业战略,从而从容应对入世后面临的国内外激烈挑战.
其他文献
根据中央、省统一部署,合肥市已连续两年进行了农村税费改革实践,虽然一定程度上减轻农民负担,取得了初步成效,但是,由于这项工作牵涉到各方面利益,十分复杂,从合肥市各地运
财政有偿资金在农业综合开发中发挥了非常重要的作用.但由于投入机制不完善、项目工程管理缺位、债务责任没有完全落实以及项目区干部群众还款意识淡薄等原因,致使有偿资金回
2003年7月以后,中央政府三令五申,不准滥征耕地,大肆圈地的势头得到遏制.但违规征地没有止息,耕地仍在减少,形势不容乐观,仍须从严控制.
民营企业目前面临着二次创业的危机,其中信用引起的融资难是一个很重要的原因.本文着重分析了民营企业信用缺失的状况及原因,以及信用机制的建立对民营企业发展有着至关重要
随着改革的深化、市场经济体制的完善、依法治国方略的实施,特别是农业税免征以后,乡镇政府的工作性质、工作内容、工作任务、工作要求发生了重大变化.我们现行的脱胎于计划