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在中国企业面临的十大管理难题中，“如何建立有效的绩效管理体系”排在首位，人力资源管理理论中最为引人注目的热点问题当数绩效管理，探索企业战略绩效管理具有十分重要的意义。
企业战略绩效管理
【摘 要】
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在中国企业面临的十大管理难题中，“如何建立有效的绩效管理体系”排在首位，人力资源管理理论中最为引人注目的热点问题当数绩效管理，探索企业战略绩效管理具有十分重要的意义。
【机 构】
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闽东电机（集团）股份有限公司常务副总裁兼财务总监
【出 处】
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管理与财富
【发表日期】
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2006年8期
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