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"资源人"是指充分发挥了自我潜能和自我价值,具备了现代人格,处于发展和完善过程中的人."资源人"的管理哲学认为人与组织应是互为手段和互为目的的.高校学生教育管理工作应借鉴"资源人"的管理哲学,对原有的管理模式进行改革和创新,才能开创崭新的工作局面.
树立“资源人”观念，改革高校学生教育管理工作——由人的资源性引起的高校学生教育管理工作的几点思考
【摘 要】
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"资源人"是指充分发挥了自我潜能和自我价值,具备了现代人格,处于发展和完善过程中的人."资源人"的管理哲学认为人与组织应是互为手段和互为目的的.高校学生教育管理工作应借
【机 构】
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闽西职业大学学生工作处
【出 处】
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闽西职业大学学报
【发表日期】
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2003年4期
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