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在企业工作当中,人事档案管理极为重要.而伴随着网络技术的普及和完善,过去所采用的纸质人事管理模式已经逐渐地被淘汰掉,取而代之的是以大数据为代表的人事档案信息化管理.进而解决了传统人事档案管理中所存在的一些问题.为此,企业应积极通过大数据来加强对人事档案信息化建设的力度,以使企业得到良好的发展.
大数据背景下人事档案信息化建设的问题与对策研究
【摘 要】
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在企业工作当中,人事档案管理极为重要.而伴随着网络技术的普及和完善,过去所采用的纸质人事管理模式已经逐渐地被淘汰掉,取而代之的是以大数据为代表的人事档案信息化管理.
【机 构】
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辽宁省烟草公司锦州市公司
【出 处】
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企业文化(下旬刊)
【发表日期】
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2020年12期
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