【摘 要】
:
对于一个想要取得长足进步,实现可持续发展的企业来说,科学、有效的战略管理必不可少。成功的战略管理能够将企业生产和建设的各个环节紧密联系,以充分的市场调研和可靠的商业信
论文部分内容阅读
对于一个想要取得长足进步,实现可持续发展的企业来说,科学、有效的战略管理必不可少。成功的战略管理能够将企业生产和建设的各个环节紧密联系,以充分的市场调研和可靠的商业信息来源为基础,以长远的目光看待发展中的企业和员工,对企业内部生产和操作、组织和建设、研发和探究、推广和发展等多个环节进行综合性、系统性、整体性评估,制定出符合企业发展特点,结合企业文化、员工特质的计划和决策,确定企业组织结构模式和管理方式中存在的强项,帮助企业避免因对自身不足而造成的企业管理缺失或外界形成的威胁和压力,推动企业的良性发展。本文
其他文献
农业产业化是当今农业发展的必然趋势,发达国家已经进入农业产业化发展的高级阶段,而中国农业正处在全面推进农业产业化的进程之中,或者说初级阶段。农业产业化已经成为我国
测定电源的电动势和内电阻实验题,在近十几年高考试卷中经常考。直接考,或者间接考。应该成为教师和学生高考复习教与学中的重点内容,下面我们着重分析几种常见的方法。
随着世界经济进入一体化发展时代,我国政府加强了工商管理职能的使用,在积极促使我国经济融入世界经济的同时,保证了我国经济不在世界经济的冲击中迷失前进方向.尤其在08年的
财务管理是企业管理的重要组成部分,有效的财务管理可以实现企业目标最大化,直接影响到企业的经济效益。财务管理是协调好各方经济利益关系的重要手段与保证,如果财务管理水平跟
提出了一种基于CC2500射频芯片的低成本2.45GHz RFID系统设计方案。从硬件电路设计和软件实现两方面,解决RFID系统中有源标签的功耗问题,并在CC2500的硬件功能基础之上,利用时分多址(TDMA)与频分多址(FDMA)相结合的方法实现多标签识别的防碰撞算法。
人力资源管理在企业人力资源分配和管理中占据着重要的位置。为了实现企业经济效益的提升,人力资源管理在企业管理中扮演着十分重要的角色,人力资源管理的好坏关系到企业经济效
提出基于Agent的集成体系结构AIA(Architecture of Agent—based Integration)实现中小型企业级应用集成,解决目前集成系统出现的被动、静态和无序状态。
薪酬激励作为现代人力资源管理的重要组成部分,已经成为现代企业管理的主要内容,越来越受社会的关注.薪酬激励有效性的发挥,直接影响到现代企业的生存及发展.本文分析了薪酬
磁性随机存储器(MRAM)和集成磁(Integrated Magnetic)产品的领导厂商Everspin科技公司日前推出16MB MRAM,进一步强化了该公司在MRAM领域的领导地位。现在,所有需要无电数据保持以及
全球领先的半导体测试公司惠瑞捷半导体科技公司(NASDAQ:VRGY)日前与中国电子技术标准化研究所(CESI)在北京联合宣布“CESI—Verigy集成电路测试验汪实验室”正式成立,旨在满足北京