浅谈如何做好企业基层党建工作

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  摘要:随着市场经济的迅速发展,企业面临着激烈的市场竞争,同时也会在生产经营过程中持续不断地面临一些新情况、新问题,要使这些新情况和新问题适应企业的改革和发展,就必须切实加强和改进党的基层组织建设来服务企业的创新发展。如何改进党的基层建设,做好党建工作,就必须对当前的基层党建形势有一个正确的分析和把握,做到有的放矢地开展工作。在现阶段如何做好基层党建设工作,增强党组织的凝聚力、战斗力和创造力,是每个基层党组织应认真考虑的问题。
  关键词:如何做好;企业;党建工作
  党的十八大以来,党中央以作风建设为切入点,坚持党要管党、从严治党,为党建工作不断开创新局面,党风政风呈现新气象,凝聚起推动改革发展的强大正能量。如何做好新形势下党建工作,要按照党中央关于全面从严治党的战略部署,进一步从基层基础工作做起、从抓党务实务做起,切实发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,以实际行动落实党要管党、从严治党,不断提升党建工作水平。
  如何做好基层党建工作,我想从以下方面着手
  一、狠抓“三个建设”,夯实党建工作基础
  党建工作涉及范围广、面多,工作标准要求严,要想组织开展好各项工作,首先要从基础工作抓起,从夯实组织队伍、完善组织机构等方面抓起,依靠各级党组织以及广大党员干部来推动企业党建工作,狠抓“三个建设”,不断健全完善组织工作体系,为党建工作开展提供基础保障。
  (一)狠抓党员队伍建设。严格按照党章及党中央要求,做好党员发展工作,履行程序,严格党员发展把关,将政治素质高、综合能力强的人员吸纳到党员队伍中来,充实党的新鲜血液,壮大党员队伍,不断提升党组织队伍的战斗力和凝聚力。
  (二)狠抓组织机构建设。要加强对党员组织机构的管理,对人事调动、党员增减等发生变动的,应及时按照党章及相关规定,做好党组织机构及各级班子的改选工作。对党员机构增设的,应及时健全完善相关组织机构,确保党务工作有序开展。
  (三)狠抓群团组织建设。团组织是党建工作的重要组成部分,对党建工作开展具有积极作用。要依法依规设立党的群团组织,充分发挥团组织作用,树立党建工作“一盘棋”的思想,依托团组织,积极开展有益于青年职工成长进步的活动,进一步丰富群众的业余文化生活,确保青年职工都有活动归属。
  二、落实“三个制度”,充分发挥党组织职能作用
  党建工作是促进中心工作顺利开展的保障,贯穿日常工作开展的各个方面,要按照“一心一意谋发展、聚精会神抓党建”的工作原则,以抓党建为切入点,落实“三个制度”,促进各项工作扎实有效开展。
  (一)落实组织生活制度。各级党组织是党建工作的主要力量,要认真遵照党章规定,真正从党支部、从领导干部、从党员主体做起,充分发挥党组织战斗堡垒作用、领导干部示范作用、党员先锋模范作用,形成强大的工作合力,推进各项工作顺利开展。
  (二)落实问题管理制度。受主客观条件的影响,党建工作过程中存在一些矛盾和问题。针对发现的矛盾与问题,要有正确的思想认识,认真分析根源,及时采取措施,落实问题管理制度,及时解决问题,真正做到从严从实从紧,狠抓管理不松劲。
  (三)落实工作结合制度。党的各级组织要增强主角意识和政治担当意识,自觉把党建工作和中心工作有机结合,树立党建工作和业务工作并重的理念,把党建工作融入各项业务工作中,做到党建工作和中心工作一起谋划、一起部署、一起考核,把每个环节的党建工作抓具体、抓深入,做到“两手抓、两手硬”,强化服务功能,改进工作作风,提高服务能力,完善服务体系,不断增强创造力、凝聚力和战斗力,促进企业中心工作扎实有序开展。
  三、创新“三个载体”,努力提升党建工作水平
  随着企业改革发展不断深入,职工的群众服务需求日益增多,特别是发展进入新阶段,改革进入攻坚期和深水区,许多改革发展稳定举措直接关系职工群众切身利益。
  (一)创新学习载体。要始终把学习作为党建工作的重中之重,围绕如何提高学习效果不断研究新方法、新途径。要坚持党委理论中心组学习、党委扩大会议等学习制度,开辟道德讲堂、法制大讲堂、职工书屋等学习载体,完善学习手册、学习园地、内部刊物、内部网站等学习平台,做到督察与考核相结合,营造浓厚的学习氛围,促进学习效果提升
  (三)创新服务载体。要自觉把服务作为党建工作的基础性工作,围绕业务工作开展,大力推进服务型党组织建设,树立大局意识,深入开展党员带动职工、党员带动群众、党员带动老同志等活动,做到服务型党组织建设与实际需求相结合,不断提高工作成效。
  (四)創新服务阵地。服务阵地是党员服务工作的平台,要立足实际,大力加强服务阵地建设,促进党建工作与实践活动相结合。
  总的来说,基层党建工作是一项系统性工程,点多面广,其目的就是要主动服务企业中心工作、主动发挥“保证”作用,主动抓好党的自身建设,不断创新思路,不断推动发展。要紧紧围绕企业生产经营和员工中的热点、难点、重点问题开展好宣传教育活动,特别是要围绕企业的发展战略、安全生产、队伍稳定、人才成长等关键课题开展工作,使企业党建工作更加贴近实际、贴近生活、贴近员工,不断激发创造力、增强凝聚力、提高战斗力、扩大影响力,把基层党建工作融入到企业中心工作中去,充分发挥党组织在新形势下的政治领导核心作用,不断推进企业的改革创新发展。
  参考文献:
  [1]赵文娟.国有企业党务管理问题研究[D].山东大学,2012(05).
  [2]金晓钟,唐晓清.论党的先进性建设的科学内涵[J].党建研究,2006(02).
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